de Irene APOSTOL
Salariaţii TESA din cadrul companiei judeţene Apa Serv, trebuie să
completeze, zilnic, o fişă din care să reiasă ce au făcut într-o zi de muncă.
La începutul lunii august, conducerea companiei Apa Serv Neamţ a dat
o dispoziţie, prin care angajaţii sunt obligaţi să completeze o „fişă de autofotografiere a activităţii zilnice”. Formularul trebuie să cuprindă toate activităţile desfăşurate în timpul programului de lucru, inclusiv „timpii de inactivitate pentru masă, necesităţi fiziologice, fumat, convorbiri telefonice private”. Potrivit conducerii Apa Serv, măsura face parte din procesul de normare a muncii. “Doresc să eficientizez activitatea companiei. Ca să faci o normare a activităţii, angajatul trebuie să treacă în fişă toate activităţile desfăşurate în perioada programului de lucru. Este cea mai rapidă metodă. Măsura se aplică doar la personalul TESA, deoarece pentru cei de la exploatare nu se poate acum. Dar, pentru acest sector, voi încerca o altă metodă”, a declarat Cătălin Dughir, managerul companiei Apa Serv. El a spus că aceste fişe îl vor ajuta să vadă care este gradul de ocupare pe posturi, dacă într-un anumit sector sunt mai mulţi salariaţi, iar în altul mai puţini. În ceea ce priveşte posibilitatea unor disponibilizări, managerul Apa Serv a precizat că nu se poate pronunţa până ce nu analizează fişele. „Scopul meu ca manager este ca activitatea companiei să fie cât mai eficientă, să aibă profit şi să realizez indicatorii de performanţă stabiliţi în contractul de management”, a precizat Cătălin Dughir.
